Recruitment Solutions

Wat zijn Recruitment Solutions? Feitelijk is de term Recruitment Solutions een verzamelnaam voor maatwerkdiensten die de werving en selectie procedures van een organisatie zo efficiënt en effectief mogelijk doen verlopen. Denk hierbij aan:

• Advies over of doorlichting van uw huidige Recruitment-apparaat
• Selectie en harmoniseren van procurement met uw leveranciers
• Het uitvoeren van assessments
• Effectieve arbeidsmarktcommunicatie
• Training van HR en Recruitment.
• Opstellen van managementinformatie en stroomlijnen van uw interne processen.
• Het sourcen van (delen) van capaciteit.

U bepaalt de regie, kiest voor de vorm, behoudt de flexibiliteit en stuurt meer op output dan op input. Wij werken altijd volgens de nieuwste inzichten in combinatie met Best Practices. De solutions van Morris zijn geen kant-en-klare oplossingen, maar altijd oplossingen op maat. Immers, iedere organisatie kent haar eigen behoeften. Wij leveren niet alleen advies op het gebied van Recruitment, maar kunnen ook de implementatie en bemensing verzorgen.

Voordelen van recruitment solutions voor uw organisatie

De voordelen van Morris Recruitment Solutions hangen sterk af van uw situatie. Hieronder worden enkele voorbeelden genoemd:

• (her-)Inrichting en/of bemensing van uw Recruitment-apparaat volgens de nieuwste inzichten
• Opvangen van pieken in werving, zonder ingrijpende organisatorische aanpassing
• Meetbaarheid van de effectiviteit vergroten
• Beperktere investering in resources en kennis
• Verbeterde en geïntegreerde informatievoorziening
• Meer grip op voortgang en invulling van vacatures
• Minder afhankelijkheid van externe bronnen zoals werving en selectiebureaus en vacaturesites
• Groter vertrouwen in Recruitment

Neem contact op voor een vrijblijvende kennismaking

Herkent u de signalen? Of wilt u gewoon meer weten wat wij voor u kunnen betekenen? Neem dan contact met ons op. Wij vertellen u - uiteraard geheel vrijblijvend - graag meer.

 

Print deze pagina